發(fā)布:2023-06-02 18:14:02 關(guān)注:29649次
根據(jù)我校事業(yè)發(fā)展的需要,面向社會公開招聘勞務(wù)派遣人員,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
崗位名稱:
求索榮譽學院綜合辦公室教學秘書崗位
事業(yè)單位面試
用工形式:勞務(wù)派遣制員工
招聘人數(shù):1人
福利待遇:五險一金
事業(yè)單位筆試
工資標準(應(yīng)發(fā)額):5100元/月
一、崗位職責
1.在學院黨政領(lǐng)導(dǎo)下,負責學院日常行政、教學、科研等方面的事務(wù)性工作;
2.負責學院全體會的通知、考勤、會議記錄等工作;
3.負責學院學生的學籍、考勤、成績、學分轉(zhuǎn)換及學業(yè)預(yù)警等相關(guān)工作;
招聘人數(shù)
4.負責課表編排、教室協(xié)調(diào)、學生選課、考試安排、試卷管理等教學管理與保障工作;
5.負責畢業(yè)論文工作,做好畢業(yè)資格審查工作,組織畢業(yè)證書及學位證書的制作及發(fā)放工作;
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
二、招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍,遵守國家憲法和法律,遵守天津外國語大學的各項規(guī)章制度,思想品德良好,熱愛教育事業(yè);
2.身心健康,五官端正,吃苦耐勞,愛崗敬業(yè);
招考信息
廣西事業(yè)單位考試就上云職公招
4.學歷學位:研究生學歷、碩士及以上學位;
5.所學專業(yè):應(yīng)用經(jīng)濟學(一級學科)、金融學(一級學科)、工商管理(一級學科)、外國語言文學(一級學科);
6.熟練使用Microsoft Office等常用辦公軟件,具有良好的文字能力與寫作能力;
7.樹立全心全意為師生服務(wù)的思想,具有良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力及團隊合作精神。
8.下列情況之一者不得報考:被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員;曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;正在接受立案審查的人員;涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認定有作弊行為,在禁考期限內(nèi)的人員;全日制在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;現(xiàn)役軍人;列為失信聯(lián)合懲戒對象被依法限制招聘為事業(yè)單位工作人員的;法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員;報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。
三、報名時間
事業(yè)單位考試報名時間
自本公告發(fā)布之日起至2023年6月12日
四、報名方式
1.報名結(jié)束后,學校將對應(yīng)聘人員進行資格審查,對于資格審查通過的應(yīng)聘人員將另行通知考核相關(guān)事宜(因為工作量較大,不符合我校本次招聘條件者恕不另行通知)。
2.本次公開招聘勞務(wù)派遣人員的考核采取筆試、面試的方式進行。筆試成績和面試成績各占總成績的50%,總成績滿分為100分。
3.筆試滿分100分,主要測試與應(yīng)聘崗位相應(yīng)的專業(yè)知識與技能等,筆試安排另行通知。筆試結(jié)束后,按筆試成績由高到低進行排序,根據(jù)招聘崗位招聘計劃數(shù)與參加面試人選1:5的比例,確定招聘崗位進入面試的人選名單。招聘崗位進入面試的人數(shù)達不到1:5比例時,按照該崗位進入面試的實際人數(shù)進行面試。面試安排另行通知。
4.面試前,將對進入面試的考生進行現(xiàn)場資格復(fù)審和線上心理測試。考生需持報考資格證書原件等材料到招聘單位進行資格復(fù)審,通過資格復(fù)審的考生參加線上心理測試。未按照規(guī)定時間、地點參加資格復(fù)審及心理測試的,視為自動放棄面試資格。現(xiàn)場資格復(fù)審或心理測試不合格的人員,取消其面試資格?,F(xiàn)場資格復(fù)審、線上心理測試安排另行通知。
5.面試采取考官提問等方法進行考核,主要測試考生綜合素養(yǎng)、崗位能力等。面試考官一般由招聘單位有關(guān)人員、專家學者等組成。面試成績滿分為100分,及格線為60分,面試成績低于及格線的不能進入下一環(huán)節(jié)。面試結(jié)束后,將筆試成績與面試成績合成總成績,并按總成績由高到低排序,按照招聘崗位招聘計劃數(shù)1:1的比例,確定參加體檢人員名單。
6.應(yīng)聘人員須到我校指定的醫(yī)院進行體檢,費用自理。未按規(guī)定進行體檢或體檢不合格的人員,將取消其派遣資格。
7.體檢合格后,經(jīng)學校審批,確定擬派遣人選,與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動合同,派遣到我校工作。
8.合同期限兩年,試用期兩個月,試用期滿考核合格后繼續(xù)由勞務(wù)派遣公司派遣到我校工作。試用期滿考核不合格的,退回勞務(wù)派遣公司解除勞動合同。派遣人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)報到,否則視為自動放棄本崗位。
9.被錄用的應(yīng)聘人員,與天津市起跑線人力資源咨詢服務(wù)有限公司簽訂勞動合同,辦理勞動錄用、工資、“五險一金”等相關(guān)手續(xù)。學校不提供住宿。
六、聯(lián)系方式
聯(lián)系電話:022-23265269、23284236
聯(lián)系郵箱:rsc@tjfsu.edu.cn
聯(lián)系人:孫老師、田老師
2023年6月2日
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